根据民政部《社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011—2020年）》的精神，《河南省社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011~2020年）》已正式发布。全省社会工作专业人才总量2015年达到3.5万人，2020年达到10万人。
　　四年内社工人才达3.5万
　　据统计，目前，我省取得社会工作职业水平证书人员不到2000人，社会工作专业人才队伍总量不足、分布不平衡。
　　《规划》制定了我省社工发展目标：到2015年，社会工作专业人才总量达到3.5万人，其中具有社会工作师职业水平证书或达到同等能力素质的中级社会工作专业人才约3000人，高级社会工作专业人才约500人。到2020年，总量达到10万人，中、高级社会工作专业人才分别为1.2万人、1800人。
　　多项工程培养专业社工
　　我省将实施重点人才工程，加强社会工作专业人才培养。
　　其中，社会工作专业人才素质提升工程将分级分类对全省社会工作行政管理干部和社会工作服务机构负责人进行培训，每5年轮训一遍。到2020年重点扶持发展15~20个省级培训教育基地，争取建立2~3个国家级培训教育基地。
　　实施高层次社会工作专业人才培养引进工程，成立省社会工作发展中心、省社会工作专家委员会，支持开展社会工作专业研究、发挥高层次专业人才在社会工作方面的决策咨询作用。到2020年，培养和引进20名社会工作专业博士、百名社会工作专业督导、200名“双师型”专业教师。
　　2020年实现一社区一社工
　　实施城乡社区社会工作专业人才发展工程，培养大批直接面向社区群众、提供专业服务的基层社会工作专业人才，到2020年，基本达到“一社区一社工”，基本实现街道（乡镇）社会工作服务中心全覆盖。
　　实施民办社会工作服务机构人才支撑工程，2020年全省民办社会工作服务机构争取达到1000家。